Czy powinienem zostać coachem lub managerem-coachem?

Słyszeliśmy od tysięcy osób szkolonych w Coach U, że zawsze chcieli pomagać innym i zawsze czuli się coachami. To oni byli tymi, do których zwracano się po pomoc lub wsparcie, ponieważ zawsze wiedzieli co powiedzieć, aby pomóc przyjacielowi lub członkowi rodziny przejść przez trudny okres w życiu osobistym lub zawodowym. Oni także byli tymi, którzy czerpali przyjemność z pomagania innym w myśleniu szerzej, bardziej ogólnie, mądrzej lub inaczej.

Ludzie oddziałują na siebie, motywują się nawzajem, tworzą i wprowadzają zmiany kiedy są rozumiani, wspierani w swoich decyzjach, zmotywowani, skoncentrowani i mają jasność tego, co chcą robić. Wiele osób zapisuje się na nasze programy szkoleniowe, ponieważ już wcześniej przyglądali się pracy coachów i chcą nauczyć się jak wspierać innych w rozwoju i zdobywaniu nowych umiejętności.

Czy któreś z tych zdań określa Ciebie?

Aby upewnić się, że zdobycie umiejętności coachingowych jest dla Ciebie właściwym wyborem przeczytaj proszę poniższe zdania i zaznacz te, które są dla Ciebie prawdziwe.

1.	Moja intuicja dużo mi mówi o innych. Często moje spostrzeżenia okazują się trafione, co ich zaskakuje.
2.	Mam intuicję i potrafię wyczuć rzeczy na temat ludzi, których inni nie wyczuwają.
3.	Pomaganie innym w rozwiązywaniu problemu, z którym nie mogą sobie poradzić, sprawia mi przyjemność.
4.	Mam dużo energii. Ludzie to zauważają.
5.	Jestem osobą bardzo pozytywną.
6.	Jestem z natury ciekawy ludzi. Chcę wiedzieć o nich więcej.
7.	Jestem zafascynowany życiem i tym jak wszystko w nim działa.
8.	Jestem zafascynowany zmianami zachodzącymi obecnie we wszystkich dziedzinach życia i chcę za nimi podążać.
9.	Lubię być szczery w stosunku do ludzi nawet, jeśli może to być niezręczne dla mnie lub dla nich.
10.	Bardzo szanuję ludzi i akceptuję ich różne sposoby myślenia/życia.
11.	Bycie strategiem sprawia mi przyjemność. Lubię pomagać ludziom w wyznaczaniu ich celów.
12.	Mam szczególne umiejętności i wierzę, że ludzie chcą za nie płacić.
13.	Chcę poświęcić czas na naukę i doskonalenie sztuki coachingu.
14.	Przyciągam ludzi, którym zależy na moim wsparciu i opinii.
15.	Jestem otwarty na uczenie się nowych koncepcji i paradygmatów nawet, jeśli na początku nie są zrozumiałe.
16.	Radzę sobie z przeciwnościami losu.
17.	Chciałbym aby moje życie stało się wzorem dla innych.
18.	Jestem gotowy do pobierania opłaty za mój czas i usługi (jeśli zostanę zawodowym coachem).
19.	Czerpię zadowolenie z pomagania innym w podnoszeniu poczucia własnej wartości, sprawia mi to przyjemność.
20.	Jestem świadomy swoich ograniczeń, ale też wiem, że mogę dobrze coachować innych.
21.	Chcę uczyć się nowych modeli i technik w coachingu, aby rozwijać swoje umiejętności i pomagać innym w osiąganiu lepszych wyników.
22.	Jestem gotowy do uczenia się umiejętności coachingowych poprzez pracę własną.
23.	Jestem gotowy do nauki aby stać się dobrym coachem.
24.	Troszczę się o innych ludzi i czerpię przyjemność z patrzenia jak osiągają swoje cele.
25.	Jestem podekscytowany mogąc dzielić się z innymi tym, czego się nauczyłem. Jestem chętny do tego by dostosowywać swoją wiedzę do potrzeb innych.